Die Digitalisierung ist einer der entscheidenden Erfolgsfaktoren für Banken und Finanzdienstleister. Und damit für IT-Profis eines der spannendsten Aufgabenfelder.
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Der Verein Deutscher Ingenieure fordert eine Reform für die Ausbildung von Ingenieuren. Die zunehmend schnelleren Innovationszyklen in der Industrie 4.0 würden diese Kurskorrektur dringend erforderlich machen.
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Continental diskutiert auf seinen Air Days mit Forschungsinstituten den Einsatz von KI in der Produktion und dem autonomen Fahren. Außerdem soll das Forschungsnetzwerk für KI von 400 auf 700 Experten ausgebaut werden.
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Schneider Electric will weg vom Image des Komponentenlieferanten. Der Konzern drückt im Lösungsgeschäft aufs Gas - besonders bei Data Centern. Wie das gelingen soll, erklärt Vincent Barro im Interview.
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SAP ruft ein Gremium für die Umsetzung von Ethikrichtlinien im Umgang mit KI ein. Der Expertenkreis soll dazu beitragen, dass Unternehmen Entscheidungen trotz KI-Unterstützung ohne Vorurteile oder Diskriminierung treffen können.
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Angesichts der fortschreitenden Digitalisierung müssten Bildungseinrichtungen einen verstärkten Fokus auf soziale Kompetenzen legen. Gerade auf diesem Gebiet hätten Menschen einen Vorsprung gegenüber Maschinen, so Dennis Snower vom IfW.
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Die Digitalisierung erfordert noch mehr IT-Kompetenz in der Chefetage. Gerade im digitalen Wandel sind IT-affine CEOs ein entscheidender Wettbewerbsvorteil.
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Mit einer Bildungsoffensive an Schulen, Hochschulen und in der Wirtschaft soll dem anhaltenden Fachkräftemangel in der IT und der Elektrotechnik entgegengewirkt werden. Dies fordert nun der Verband für Elektrotechnik, Elektrik und Informationstechnik.
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Deutschland droht bei der digitalen Bildung ins Hintertreffen zu geraten. Jedenfalls, wenn nicht nachgebessert wird. Die Expertenkommission für Forschung und Innovation fordert, dass entsprechende Kenntnisse bereits ab der Grundschule vermittelt werden.
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